Personalwesen

Erst durch die Förderung der individuellen Talente jedes Einzelnen gewinnt man vielseitige und innovative Teams.

Die Flexibilität, die Monteiro Packaging auszeichnet, ist das Ergebnis eines geeinten Teams, das sich darauf konzentriert, dynamische Lösungen zu entwickeln und Jahr für Jahr mit unseren Kunden zu wachsen. Respekt, berufliches Vertrauen, Kompetenz, Autonomie, Anerkennung bewirken Engagement und Initiative bei der Erfüllung der Aufgaben. Denn jede Herausforderung ist eine Antwort, die es zu finden gilt, und jeder Kunde ist König!

Im Jahr 2000 hatten wir 88 Mitarbeiter, Ende 2020 werden wir über 400 sein! Wir sind ein wachsender Konzern, der inzwischen auf dem europäischen Markt gut etabliert ist, und wir pflegen weiterhin die Nähe zu Europa - das steckt in unseren Genen!


Eine Politik derZusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen eröffnetberufliche Wege nach Abschluss des Studiums, und es ist üblich, dass Praktikantenvon Monteiro Packaging Teil der Belegschaft des Unternehmens werden.

Schulung undWeiterbildung werden bei Monteiro Packaging großgeschrieben. Im Unternehmen wird eine kontinuierliche Lernkultur gefördert, damitjeder Mitarbeiter innerhalb der Organisation wachsen kann.